■e-Brains

以下の質問の該当項目にチェックを入れて下さい。

１．人事考課後の評価結果を各人の給料に連動させる仕組みが上手くいっていない。
２．新たな経営戦略と現在の社内組織がマッチせず、制度変更の必要性がある。
３．成果・業績主義的賃金体系を導入したいが、現行の賃金制度からスムーズに移行する手順がわからない。
４．モラールサーベイ（従業員意識調査）をしてみたい。
５．社内FA制度など従業員が自分のキャリアを自立的に選びモラールアップを図る体制を導人・制度化したい。
６．我が社の経営戦略に対して、適正な人事体制と人事制度の確立を行ってみたい。
７．考課結果について不満をもっている従業員が多い。
８．人事考課の結果を、十分に活用し、指導育成に役立てられていないと感じている。
９．パート・アルバイトの戦力化の必要性を感じている。
10．自社の具体的な経営戦略・経営方針を理解していない。
11．退職金の支給について将来不安を感じている。（退職給付債務の増加、税制適格年金からの移行等）
12．最近の法改正に沿った就業規則の見直しができていない。
13．人事・総務関連の事務効率をはかりたい。
14．外部専門家の活用を行いたい。
15．経営分析・財務分析を行ってみたい。

有限会社　e-Brains(イー・ブレインズ)	[本社事務所] 〒662-0978　西宮市産所町14-5　ニュートンビル西宮302　　　　　　　　　 TEL 0798-36-6004　MAIL info@e-Brains.jp.org
	[神戸事務所] 〒651-0093　神戸市中央区二宮町4丁目4番1号　　　　　　　　　宮本合同ビル2階　 (株)宮本経営センター内　　　　　　　　 TEL 078-242-0018